Geschultes Engagement

Unser spezialisiertes Audit-Team

Die meisten unserer Mitarbeiter sind für bestimmte Kunden verantwortlich. Das bedeutet, dass die gleichen Mitarbeiter für die Verarbeitung von Rechnungen, Tarifraten-Aktualisierungen, die Handhabung der verschiedenen Prozesse, die Kommunikation mit Spediteuren und Kunden sowie die Organisation von Berichten und spezifischen Kundenanfragen verantwortlich sind.

Wie unsere Auditoren geschult werden

Alle Auditoren von ControlPay durchlaufen einen intensiven Ausbildungsprozess. Sie lernen das Tagesgeschäft kennen, bekommen logistische Schulungen und haben ein akademisches Niveau, das häufig mit einem linguistischen Hintergrund kombiniert ist. Neue Auditoren werden in bestehende Prüfungsteams aufgenommen. Nur wenn sie sich nachweislich für jeden einzelnen Prozess bewährt haben, werden Sie vollständig für den Betrieb autorisiert. Während der Einarbeitungszeit werden sie von erfahrenen Kollegen und unserem Managementteam betreut und überprüft, um die praktische Anwendung aller erworbenen Erkenntnisse sicherzustellen.

Die Unternehmensleitung schätzt den Beitrag jedes Mitarbeiters für ein kontinuierliches Wachstum und die Entwicklung von ControlPay. Herausragende Gruppen werden gefördert, indem sie in ein Entwicklungs-und Motivationsprogramm einbezogen werden. ControlPay geht damit in eine neue Richtung des Lernens und der Entwicklung der Mitarbeiter in Form einer eigenen Ausbildungsakademie.